... dela 39 ur na teden (v pogodbi ima 168 ur na mesec). Pet dni na teden dela, dva dni je prosta. Dela v dopoldanski ali popoldanski izmeni. Delovno mesto je strežba v gostišču, kjer imajo bar, restavracijo a la carte in restavracijo z gourment menijem. Naenkrat dela samo na enem od navedenih pozicij.
Občasno streže na dogodkih, ki jih gostišče organizira (poroke, sprejemi ... ) Osnovna brutto plača je malenkost čez 1900, netto je po odvzemu 21% davka 1500 pa nekaj malenkosti. Ko sva preračunavali, sva prišli do podatka, da ima skoraj 11,5 evrov brutto plačilo na delovno uro. Na običajne delovne dni od ponedeljka do sobote ima po 21. uri 25% netto dodatka na uro. Ob nedeljah je netto dodatek na uro do 21. ure 50%, nad 21. uro pa 75%. Če dela 1.5., 15.8., na binkoštni ponedeljek, 1.11. ter 26.12. ima 100% dodatek na uro, po 21. uri pa 125% dodatek na uro. Če uslužbenci delajo na dogodkih, dobijo 50% netto dodatka na uro. Z izjemo 26.12. je od 24.12. do 6.1. kompletno prosta, ker je gostišče zaprto. Prav tako je zaprto od velikega četrtka do velikonočnega ponedeljka, torej je 5 dni prosta za veliko noč. Poleti ima vsak uslužbenec 2,5 tedna letnega dopusta, za termin se dogovorijo delavci med seboj skupaj s šefom. Če ima nadure, lahko izbira, ali se ji izplačajo z dodatkom 35% na uro, ali pa se ji štejejo za dopust. 7 nadur se šteje za en prosti dan.
Navadno ali mineralno vodo, kavo, čaj in sokove imajo uslužbenci vedno na voljo brez omejitve po količini. Vsak uslužbenec lahko po volji vzame sadje ali kruh z namazom. Na dan imajo možnost dveh obrokov. Dopoldanska izmena ima na voljo zajtrk in ob koncu izmene kuhano kosilo. Popoldanska izmena pride direktno na kosilo in dobi malo pred 18. uro še zgodnjo večerjo. Obroke, ki jih ne pojedo, si lahko vzamejo domov. Kolegica si vzame v posodicah kosilo domov, kadar dela dopoldne. Doma dokuha kakšno prilogo in ima celotno kosilo za 4-člansko družino. Če jim ostane kakšna hrana, ki bi jo gostišče moralo po higienskih pravilih zavreči, se s sodelavci dogovorijo, si razdelijo in nesejo domov. Če uslužbenci pridejo s prijatelji ali družino v gostišče, imajo 30% popust na vso naročeno hrano in pijačo. Če pa organizirajo dogodek, pa imajo 50% na vso hrano in pijačo.
K osnovni brutto/netto plači se prištejejo še vsi dodatki k uram, na koncu pa še napitnina. Dodatkov je 250-400 evrov na mesec, napitnine pa od 100 evrov naprej. 13. in 14. plača sta brez dodatkov, je pa davčni odtegljaj veliko manjši. Dodatek na uro ni obdavčen. Delo je v predalpskem delu Avstrije.
Pozna kdo v Sloveniji gostišče ali restavracijo, ki tako dobro plača gostince? S čimveč ugodnostmi kot omenjeni primer.
Občasno streže na dogodkih, ki jih gostišče organizira (poroke, sprejemi ... ) Osnovna brutto plača je malenkost čez 1900, netto je po odvzemu 21% davka 1500 pa nekaj malenkosti. Ko sva preračunavali, sva prišli do podatka, da ima skoraj 11,5 evrov brutto plačilo na delovno uro. Na običajne delovne dni od ponedeljka do sobote ima po 21. uri 25% netto dodatka na uro. Ob nedeljah je netto dodatek na uro do 21. ure 50%, nad 21. uro pa 75%. Če dela 1.5., 15.8., na binkoštni ponedeljek, 1.11. ter 26.12. ima 100% dodatek na uro, po 21. uri pa 125% dodatek na uro. Če uslužbenci delajo na dogodkih, dobijo 50% netto dodatka na uro. Z izjemo 26.12. je od 24.12. do 6.1. kompletno prosta, ker je gostišče zaprto. Prav tako je zaprto od velikega četrtka do velikonočnega ponedeljka, torej je 5 dni prosta za veliko noč. Poleti ima vsak uslužbenec 2,5 tedna letnega dopusta, za termin se dogovorijo delavci med seboj skupaj s šefom. Če ima nadure, lahko izbira, ali se ji izplačajo z dodatkom 35% na uro, ali pa se ji štejejo za dopust. 7 nadur se šteje za en prosti dan.
Navadno ali mineralno vodo, kavo, čaj in sokove imajo uslužbenci vedno na voljo brez omejitve po količini. Vsak uslužbenec lahko po volji vzame sadje ali kruh z namazom. Na dan imajo možnost dveh obrokov. Dopoldanska izmena ima na voljo zajtrk in ob koncu izmene kuhano kosilo. Popoldanska izmena pride direktno na kosilo in dobi malo pred 18. uro še zgodnjo večerjo. Obroke, ki jih ne pojedo, si lahko vzamejo domov. Kolegica si vzame v posodicah kosilo domov, kadar dela dopoldne. Doma dokuha kakšno prilogo in ima celotno kosilo za 4-člansko družino. Če jim ostane kakšna hrana, ki bi jo gostišče moralo po higienskih pravilih zavreči, se s sodelavci dogovorijo, si razdelijo in nesejo domov. Če uslužbenci pridejo s prijatelji ali družino v gostišče, imajo 30% popust na vso naročeno hrano in pijačo. Če pa organizirajo dogodek, pa imajo 50% na vso hrano in pijačo.
K osnovni brutto/netto plači se prištejejo še vsi dodatki k uram, na koncu pa še napitnina. Dodatkov je 250-400 evrov na mesec, napitnine pa od 100 evrov naprej. 13. in 14. plača sta brez dodatkov, je pa davčni odtegljaj veliko manjši. Dodatek na uro ni obdavčen. Delo je v predalpskem delu Avstrije.
Pozna kdo v Sloveniji gostišče ali restavracijo, ki tako dobro plača gostince? S čimveč ugodnostmi kot omenjeni primer.